昨天，唐骏在北京饭店举行离开盛大后的个人新闻发布会，同时，新华都集团公司宣布，唐骏从昨天起，将出任该集团总裁兼CEO，而聘书显示其任期为无限期。唐骏透露，他转会新华都的薪酬为10亿元，其中大部分为即将在A股上市的紫金矿业原始股份。
接聘书前十几小时失眠
昨天下午2时，唐骏与新华都集团董事长陈发树并肩走入新闻发布会现场，随后从陈发树手中接过新华都集团颁发的聘书。
面带笑容、精神抖擞的唐骏称，在接聘书的十几个小时前他整宿未眠，早上起来时打电话告诉了女儿，得到了女儿的鼓励：不管他到哪里做什么工作，家里人永远都支持他，他永远是女儿心目中最棒的父亲，“失眠不是压力产生的，而是对新工作向往的一种激动和期盼。”
谈话1分钟获10亿薪酬
新华都集团公司颁发给唐骏的聘书上显示，其聘期为无限期。陈发树将唐骏加盟定义为“公司新的里程碑”，并称与唐骏结识于一次偶然机会，两人一见如故，在经营理念、做人等方面都有很多相同的认识。
无独有偶，唐骏在随后的发言中也称，他是于去年年底结识陈发树的，两人见面后1分钟内就产生了强烈的共鸣，“可以说，就这一分钟决定了我的未来，我的价值观、人生观、经营理念等太多与陈总相同了”，也就是这1分钟的谈话，让唐骏获得了10亿元的薪酬，“不过，10亿元不是套现，其中大部分是紫金矿业的原始股份。”
唐骏在加盟新华都之前，曾任盛大网络公司总裁和微软(中国)公司总裁，目前还继续担任着微软(中国)公司的终身荣誉总裁及盛大网络公司的董事。
盛大派代表到场祝贺
昨天下午，盛大网络公司董事长陈天桥委托公司代表到场宣读贺信，向唐骏表示祝贺，称唐骏在盛大的4年期间圆满地完成了自己的使命，为公司在转型期运转做出了杰出的贡献，并称唐是职业经理人的典范，与唐共事的四年给他留下了美好的回忆。
昨天下午，包括本报在内共有300多家被邀出席唐骏新闻发布会，面对媒体记者发问为何离开盛大，唐骏并未正面回答。对于10亿薪酬，唐骏称是新华都高管的激励机制的一部分，并非针对自己个人而做出的。
对话
记者：你之前说希望为中国职业经理人树立起一个新的标杆，你觉得这份新工作带给你的10亿元“转会费”算得上是一种证明么？
唐骏：其实所谓的这10亿，并不是为我专门设立的。这些奖励是新华都集团的高管激励机制中的一部分，主要会由股票、期权和奖金构成。其实我并不在乎多高的转会费，给1亿也可以，这里面最大的意义在于中国的企业开始有这样一套重要的机制。
记者：你说过你骨子里其实一直是个IT人，但在盛大最成功的地方更多是资本层的操作，新工作给你的挑战更多也来自把分公司带上市，这中间的差异怎么解释？
唐骏：虽然我加盟的是传统企业，但在现在的时代，任何传统行业和IT技术实际上都是有很密切的结合点的。我首先会把IT带进新华都，提高效率，改造流程。其次我也会带领新华都涉足IT行业。新华都将在几个月内进行一系列并购，这些并购都会跟IT业有关联，当然短期内我会和盛大有直接或间接的冲突。
记者：你之前曾经讲过，在盛大期间，收购新浪失败是你最大的遗憾，但盛大官方到今天一直没有披露跟这件事情有关的更多内幕。到最后盛大全身而退，这笔投资最后被定格为“战略投资”，也为公司带来了数千万美元的利润。再回过头去看这笔交易还有什么值得回忆的事情吗？
唐骏：其实从职业经理人的角度去考虑，如果成功收购新浪自然是值得骄傲的，但对于创业者来说在不同的阶段有不同的考虑。陈天桥不是一个只注重利益的商人，他有自己的理想和方向。其实雅虎曾经和盛大谈过入股，以10亿美元和雅虎中国的全部资产换取盛大3到5年内的控股权，当时我把所有的东西都谈好了，只等陈天桥签字，但他最终还是拒绝了。如果那笔10亿美元的资金进来了，收购新浪就不会有任何阻力。不过很多时候职业经理人的出发点和创业者不一样，陈天桥有他的道理，到今天盛大也没有后悔过，这就很能说明问题。
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